在進(jìn)行工作服的定制的時(shí)候需要注意的事項(xiàng)有工作服不能做的太寬松、正裝的工作服不能有花里胡哨的東西、設(shè)計(jì)定做工作服的造型、設(shè)計(jì)定做工作服的色彩、設(shè)計(jì)定做工作服的材料等方面。

1、工作服不能做的太寬松

需要根據(jù)自身的身材進(jìn)行的測(cè)量，上身剛好穿上，也不能緊緊的繃在身上，腰身要相對(duì)比寬松一點(diǎn)，這些情況也可以量體師根據(jù)客戶(hù)的場(chǎng)合和身材來(lái)確定的。

定制工作服有很多顏色可以挑選，有黑色、灰色、藏青色、藍(lán)色、白色。但是一般情況下，定制工作服單一色，否則太亂，選擇條紋的也可以。

條紋的選擇不能太密密麻麻，也不能太明顯，否則不太好的。

2、正裝的工作服不能有花里胡哨的東西

否則這樣的工作服不能去些正式場(chǎng)合。如果挑選一套工作服的話(huà)，建議挑選黑色或者藏青色的套裝，這樣比較正式。如果有很多件的話(huà)，可以選擇顏色沒(méi)有太多局限性。

3、設(shè)計(jì)定做工作服的造型

款式設(shè)計(jì)中的造型設(shè)計(jì)，決定著工作服的式樣，是服裝設(shè)計(jì)的步。造型設(shè)計(jì)的著眼點(diǎn)首先在于區(qū)別工作服的不同特征和應(yīng)用性。

用于裝身標(biāo)識(shí)的需符合特定標(biāo)志.標(biāo)識(shí)性.以顯示社會(huì)符號(hào)與身份象征;用于功能防護(hù)的職業(yè)工裝，造型上的合理性.服裝局部設(shè)計(jì)的制約性。

服裝“三口”防護(hù)的嚴(yán)密性不容忽視且規(guī)定甚嚴(yán)。用于特定場(chǎng)合的禮服性質(zhì)的學(xué)位服、演出服、慶典服、式樣與特定氛圍.場(chǎng)合的結(jié)合便為們?cè)O(shè)計(jì)要求。

所以，工作服的造型設(shè)計(jì)既構(gòu)造了服裝的樣式，又同時(shí)限定了此式樣的環(huán)境和范圍，所謂服裝的“二次設(shè)計(jì)“即言此意。

4、設(shè)計(jì)定做工作服的色彩

色彩與造型同為款式設(shè)計(jì)兩個(gè)支撐點(diǎn)，在具體設(shè)計(jì)時(shí)很難區(qū)分，有時(shí)先有造型然后配色，有時(shí)先有色彩構(gòu)想后配以造型。工作服的色彩設(shè)計(jì)要求在于其生理性、心理性與象征性。

色彩的生理性如色彩對(duì)于生理.神經(jīng)系統(tǒng)的刺激，色彩的鮮.灰.明暗會(huì)影響作業(yè)者的情緒，增加或減少作業(yè)者的疲勞感、單調(diào)感、煩燥感和興奮感。

在醫(yī)療行業(yè)，色彩設(shè)計(jì)以寧?kù)o、安詳、清潔、衛(wèi)生的淺粉色調(diào)和白色。色彩與環(huán)境色的對(duì)比與協(xié)調(diào)。

色彩的心理性在于色彩的象征聯(lián)想和情緒體驗(yàn)。田徑運(yùn)動(dòng)員穿上色彩對(duì)比鮮明的比賽裝，有助于讓自己處于的狀態(tài)。

快餐廳多以高明度.高純度的暖色為基調(diào)，意在引起人們輕松愉快的食欲。

科研院所研究人員單純的白色與灰色，似在向人們說(shuō)明科研工作的專(zhuān)一與單調(diào)，色彩的心理作用強(qiáng)化了職業(yè)氛圍，無(wú)言地規(guī)范了職業(yè)要求。

5、設(shè)計(jì)定做工作服的材料

服裝材料是設(shè)計(jì)的物質(zhì)基礎(chǔ)，服裝材料設(shè)計(jì)通常表現(xiàn)在材料的選擇與搭配上。只有運(yùn)用恰當(dāng)?shù)牟牧蟻?lái)表現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖，才能準(zhǔn)確地表現(xiàn)設(shè)計(jì)效果。